G4Media.ro

Schimbările propuse de cercetători în concursurile pentru pozițiile de directori la institutele…

Foto: Pexels.com

Schimbările propuse de cercetători în concursurile pentru pozițiile de directori la institutele de cercetare: fără minim de experiență managerială, dar cu limite de vârstă

Experiența managerială de minim 5 ani ar trebui eliminată dintre criteriile obligatorii, la concursurile ce vor fi organizate pentru pozițiile de directori generali ai unor institute de cercetare-dezvoltare, arată asociația cercetătorilor, Ad Astra, într-o poziție transmisă vineri ministrului Monica Anisie. O altă schimbare propusă de asociație este să fie introdusă condiția ca eventualii candidați să nu împlinească vârsta de pensionare în decursul viitorului mandat.

Ad Astra cere, cu aceeași ocazie, MEC să explice temeiul legal „în baza căruia membrii Academiei Române sunt exceptați de la pensionarea obligatorie o dată cu împlinirea vârstei legale de pensionare și pot fi numiti in conducerile INCD-urilor.”

Citește articolul integral pe EduPedu.ro

Urmărește mai jos producțiile video ale G4Media:

Susține-ne activitatea G4Media logo
Donație Paypal recurentă

Donează lunar pentru susținerea proiectului G4Media

Donează prin Transfer Bancar

CONT LEI: RO89RZBR0000060019874867

Deschis la Raiffeisen Bank
Donează prin Patreon

Donează

Citește și...

4 comentarii

  1. Ar mai trebui câteva cerinte de participare:
    – absolvent Spiru& Americană sco,
    – nepot, nepoata, văr sau verișoara de parlamentar ori din guvern,
    – cunostinte vaste despre păcănele, poker,
    – neconfluctuali / neconfluctuali.
    Succes garantat!

  2. E chiar un pic (mai mult ) ciudat … sa nu ceri experienta manageriala pentru un post de conducere? Cum crede acesta organizatie adAstra ca cineva poate face fata problemelor unui institut, daca nu a condus macar o echipa de doi cercetatori?

    Personal, cred ca abilitatile de manager sunt mult mai importante decit cele de cercetator pentru un asemenea post.

  3. adica se cauta niste martalogi

  4. Condiția de 5 ani experiență managerială ar fi în teorie o cerință bună, problema e că în România dinozaurii au blocat calea spre funcțiile pur de conducere ori prin ne-ieșirea lor la pensie la împlinirea vârstei (văd că este atins acest subiect și în articol), ori prin numirea de succesori a fiilor/fiicelor, cum e în India cu castele.

    După revoluție majoritatea cercetătorilor și-au coordonat proiectele fără ca această experiență să fie considerată managerială, astfel încât acum avem cercetători în vârstă de 40-50 de ani, cu 20 de ani de experiență de conducere a proiectelor/coordonare, care nu este considerată experiență de conducere. Noaptea minții.

    Cel mai mult mă bucur că au cerut explicații în baza cărei legi au membrii academiei statut special.