Sibiu: Cu 20% mai multe firme în ultimii trei ani, iar lipsa acută a forței de muncă e recunoscută de autorități

Criza forței de muncă se acutizează, mai cu seamă în județele și regiunile în care există o prezență masivă a investitorilor. Judeţul Sibiu este unul dintre exemple, iar autoritățile locale au admis oficial lipsa cronică a angajaților specializați.

Un raport al Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM), prezentat miercuri, în şedinţa Colegiului Prefectural Sibiu, a confirmat ceea ce mediul privat reclamă tot mai vehement.

„Judeţul Sibiu se confruntă cu o lipsă acută a forţei de muncă. Acest lucru se reflectă şi în mobilitatea forţei de muncă, aspect semnalat instituţiei noastre de către angajatorii din judeţ, dar constatat şi în controalele efectuate de inspectorii de muncă. Conform rapoartelor din registrul general de evidenţă a salariaţilor transmise de Inspecţia Muncii, în perioada ianuarie – septembrie 2018 s-au înregistrat un număr total de 56.495 contracte individuale de muncă noi, care reprezintă 36% din numărul total al contractelor individuale de muncă active la sfârşitul lunii septembrie 2018, şi un număr total de 61.029 contracte individuale de muncă încetate care reprezintă 39% din numărul total al contractelor individuale de muncă active la sfârşitul lunii septembrie 2018”, au informat reprezentanţii ITM Sibiu, citați de Agerpres.

Unul dintre motivele crizei e dat de creșterea cu circa 20% a numărului firmelor și instituțiilor în ultimii trei ani.

Potrivit sursei citate, „în 2018 numărul de salariaţi activi a crescut cu 8,7 % faţă de 2015, iar numărul de contracte individuale de muncă active în 2018 a înregistrat o creştere de 10,8 % faţă de anul 2015”.

Foto: Muncitori în construcții (Sursa: Ministerul Mediului)